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[招聘全职] 杭州电信10000号客服代表

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发表于 2011-7-29 11:06:51 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
一、单位概况0 ~8 |! U1 m- l% H; T$ p
 浙江省电信公司杭州市分公司成立于2000年7月8日,其前身是杭州市电信局,公司现有资产总值62.5亿元,员工2529名。, p( G* y* Q' l8 \
10000号客户服务中心是为杭州整个本地网400万电信用户服务的一个特服窗口,服务范围包括电信业务的咨询、受理、投诉处理及主动呼出服务。10000号从2002年9月成立至今,已接待了将近1600万用户。以其方便快捷亲切的全天候服务,赢得了越来越多电信用户的喜爱和信赖。
" t# J) T: Q5 B) S/ ^% G二、岗位介绍2 S- Z) y4 X) {/ t$ m
岗位名称:客服代表  
8 R2 @8 U. `' i" P7 u4 }& b工作责职:通过电话解答各类业务咨询,受理用户所需办理的各项业务,在权限范围内处理客户投诉。
( m- K/ y0 s; F9 b* D工作时间:日工作6-8小时,机动排班,做三休一。+ j7 ]9 j8 ?6 {5 \# N" s$ B* O
工作地点:惠兴路9号杭州电信10000客服中心。
9 e6 Z$ N7 g4 t6 Y& J" G0 ~  V$ K三、招聘条件2 x, g( _& h' F+ Y& U: ?- U' F
1、具有高中及以上学历;5 x) V' x; `% \' i8 @* s
2、18-35周岁,语音甜美,普通话标准;. c  v- p. I8 u7 O$ B. ?
3、具备较好的交流技能和倾听技能,学习能力强,反应灵敏;
7 O/ a& w4 e5 E0 O9 t% m4、中文录入35字/分钟以上,掌握电脑基本操作;
( P; g9 U- A- S1 T4 D5、身体健康,具备良好的心理素质和业务学习素质,具有一定的承压能力;9 p( {, Q9 \5 S: `8 v
四、待遇5 `# U8 G# [3 d! y- J' Y! U9 t
1.培训一个月。试用期两个月,工资为杭州市最低工资标准;( b; L- ]# I3 ]5 L( u( z' E
2. 转正后薪资:岗位工资+绩效工资,给予交通、通讯及餐费补贴,年收入在3—8万元。' j, e. L9 r* A4 M5 K
3.缴纳社会保险及住房公积金。5 f; E# G8 {8 A* D! _# x, `
4.享受电信公司提供的其他不定期福利待遇(如节日福利、年终奖等)。
6 J2 v# C3 [; \/ K' [+ l5.提供良好的职业晋升通道:- ~: F' C* X8 E& O% O
" y/ L6 {# E  W* A( \) R5 v; t  W
五、联系方式! d3 P# S0 ?# {
公司名称:浙江文博人力资源服务有限公司
& \8 V. d+ I6 S4 k联系电话:0571—89939371,89939393    传真:0571-87709564
7 ]) p& t+ Q# _8 N招聘邮箱:yull@wbhr.cn     公司网站:www.wbhr.cn    www.work8.cn# q4 u. g( M: I9 m7 h: O  s) p
面试地址:马塍路36号3号楼8楼
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